Tag: C-Box

Blockchain

Il contributo di IQC e Pomiager all’ultimo evento di Blockchain Revolution

Lo scorso 28 febbraio, IQC e Pomiager sono stati ospiti dell’ultimo incontro di avvicinamento al Blockchain Revolution Summit. Al minuto 31:15 Giuseppe Adduce, CEO di Pomiager e Innovation Manager iscritto al MISE, ci parla delle principali caratteristiche del web3 che mettono al centro la trasparenza e immutabilità delle informazioni, garantite delle caratteristiche reputazionali delle organizzazioni.Dal modello…
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digital badge

Il digital badge conquista il mondo della valorizzazione professionale

Lo scorso 7 febbraio, la presentazione sulla Prassi di Riferimento 136:2022 UNI ha dato modo a UNI, Unioncamere e al D.B.S.T. di C-BOX® di socializzare importanti novità in tema di digital badge quali strumenti armonizzati a supporto delle attestazioni e certificazioni delle competenze e delle qualificazioni professionali in ottica di spendibilità sul mercato del lavoro.…
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Prassi di Riferimento per il Digital Badge: conosci tutte le novità?

Il Digital Badge è a un punto di svolta! Il progetto avviato da UNI a Marzo 2022, su iniziativa di IQC e del D.B.S.T., è arrivato a conclusione e la Prassi di Riferimento per il Digital Badge è disponibile per essere consultata. L’evento Chi ci segue, ha già sentito parlare della PdR che fornirà un…
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il digital badge per le professioni non regolamentate

C-BOX® per le professioni non regolamentate: l’intervista a Manipura

Il digital badge C-BOX® può essere una soluzione per le professioni non regolamentate? È quanto accade nell’esperienza della Scuola di Naturopatia Manipura. Abbiamo raggiunto Alice Ridolfi, Direttrice della scuola, per parlare di soluzioni digitali adatte alle esigenze di enti di formazione di ogni tipo, taglia e settore. Un’organizzazione di dimensioni contenute quale può essere una…
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prassi uni digital badge

IQC e il Digital Badge Stakeholder Table per la Prassi UNI

A Marzo 2022, su proposta di IQC, UNI ha avviato un tavolo di confronto per la definizione di una Prassi di Riferimento UNI per la descrizione di conoscenze, competenze e capacità delle persone all’interno del Digital Badge, oltre che dei relativi allegati. Tale lavoro è arrivato a conclusione: è stata pubblicata la PdR 136:2022 (Standard pre-normativo)…
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formazione continua

La presentazione della partnership tra IQC e Fondo For.Te.

Fondo For.Te. presenta la convenzione attivata con IQC per sostenere e promuovere la formazione continua tra le aziende ed i lavoratori, in occasione del seminario informativo organizzato nelle giornate del 6 e 7 dicembre, che si terrà presso il Centro Congressi Cavour a Roma. I Fondi interprofessionali paritetici giocano, attraverso il contributo integrativo per l’assicurazione…
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Fondo For.Te. e C-BOX® su L’Economia del Corriere della Sera

Oggi su L’Economia del Corriere della Sera si parla di nuove professioni green e del futuro del lavoro e della formazione con Rosetta Raso, vice Presidente del Fondo Paritetico Interprofessionale For.Te. Tra le soluzioni individuate dal Fondo per rendere efficacie la formazione nell’aumento dell’occupabilità delle persone, il digital badge in blockchain di C-BOX®. Leggi l’articolo…
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Organizzi corsi di formazione 4.0 presso le aziende? Il Digital Badge di C-Box® aiuta a soddisfare i requisiti del Bonus Formazione 4.0 potenziato

È stato previsto il potenziamento della misura a sostegno delle imprese che si rivolgono ad enti terzi per l’acquisizione o il mantenimento di competenze digitali del proprio personale. Oggi, il potenziamento del bonus formazione 4.0 è sempre più concreto con la rimodulazione delle aliquote del credito d’imposta. L’attuale decreto porta i contributi precedentemente previsti per…
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La sperimentazione dell’Open Badge per gli enti del terzo settore

Il concetto di resilienza sta rivelando la sua centralità nel mondo contemporaneo. La capacità dei sistemi sottoposti a pressione di riorganizzarsi, rispondendo ai momenti di stress, è apprezzata nel mondo del lavoro seppur si origini nell’ambito della vita privata. La prontezza di far fronte in maniera equilibrata agli inattesi della vita viene traslata nell’ambito lavorativo…
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Open Badge Città di Torino

Il Digital Badge di Comune di Torino vince agli HR Innovation Award 2022

Si parla sempre più spesso di valorizzazione delle persone e delle competenze, ma quali sono i vantaggi di intraprendere un percorso tanto sfidante, che richiede capacità di reinventarsi e di mettere in gioco tempo e risorse? Oggi è il caso di Città di Torino a rispondere a questa domanda. Abbiamo già parlato dell’innovativo utilizzo della…
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